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Profil des Anbieters ExecutiveBase
Beschreibung / Profil
Personalverantwortliche, Headhunter und Führungskräfte finden über das ExecutiveBase-Portal effizient zueinander.
ExecutiveBase (www.ExecutiveBase.com) ist ein neues Führungskräfte-Portal, das sich ausschließlich an Führungskräfte der oberen Führungsebene sowie an entsprechende Personalverantwortliche und Personalberater aus Deutschland, Österreich und der Schweiz wendet.
Das Angebot umfasst einen Stellenmarkt für Führungskräfte, eine Headhunter-Datenbank, eine Networking-Funktion zum Aufbau eines Karrierenetzwerks sowie entsprechende Executive Search Dienste.
Es wurden 16 Bewertungen abgegeben.
Bei den Werten handelt es sich um Durchschnittsbewertungen. |
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Kommentare über ExecutiveBase
Jeanette (48 Jahre) schrieb am 29.04.2006...
Ich kann dieses Portal auch nur empfehlen. Ich war auf der Suche nach Kaderselektionen und habe hierueber wirklich gute Kontakte zu Personalberatern in der Schweiz bekommen.
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Ingo (43 Jahre) schrieb am 28.04.2006...
Wurde ExecutiveBase von mehreren Personalberatern angesprochen und habe eine dadurch eine neue attraktive Stelle bekommen.
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Aimée (34 Jahre) schrieb am 13.11.2004...
Habe über ExecutiveBase für mich passende Kontakte zu Personalberatungen finden können :-)
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Andy (23 Jahre) schrieb am 10.11.2004...
Hervorragende Bedienbarkeit, hervorragende Angebote. Weiter so!
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Oliver Schaller (36 Jahre) schrieb am 10.11.2004...
Super Site. Viel Infos. Habe durch executivebase.com schon viele anregende Kontakte gehabt. Kann man nur weiterempfehlen. Weiter so!
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Detailinformationen über den Anbieter ExecutiveBase
 Aktualität
Die in ExecutiveBase angebotenen Jobs sind durchweg aktuell. Stellenangebote werden standardmässig für 6 Wochen im System gehalten und danach automatisch gelöscht. Die Jobs sind nach Datum sortiert, so dass die aktuellsten Jobangebote auf der ersten Seite zu finden sind.
 Die Suchfunktion
Es kann nach Branchen, Funktionen, Anstellungsart sowie Regionen gesucht werden. Darüber hinaus steht auch eine Freitext-Suchfunktion zur Verfügung. Daneben können Sucheinstellungen als Suchassisenten gespeichert und E-Mail-Job-Benachrichtigungen eingestellt werden.
 Serviceangebot
Bewerber können ein detailliertes (auch anonymisiertes) Bewerber-Profil von sich hinterlegen und sich darüber suchenden Firmen präsentieren. Voll-Mitglieder haben darüber hinaus Zugriff auf die Headhunter-Datenbank, worüber sie direkt mit Personalberatungen in Kontakt treten können. Über das Networking-Modul können Mitglieder mit anderen Executives sowie mit Firmenvertretern Kontakt aufnehmen und ein Karrierenetzwerk aufbauen.
Firmen können im Basic Account bis zu 10 Stellenanzeigen kostenlos inserieren. Im Premium-Account können beliebig viele Stellenanzeigen platziert werden. Daneben haben Premium-Firmenmitglieder Zugriff auf die Manager-Datenbank, die Headhunter-Datenbank und das Networking. Executive Search-Dienste auf Einzelauftragsbasis runden das Service-Angebot ab.
 Informationsinhalt
Die Stellenbeschreibungen werden durch die Unternehmensvertreter selbst in das System eingegeben. ExecutiveBase prüft sämtliche Angebote redaktionell. Strukturvertriebs- und Multilevel-Marketing-Jobangebote werden umgehend aus der Datenbank entfernt.
 Anzahl der Angebote
Vorwiegend Führungskräfte-Stellen in Deutschland, Österreich und der Schweiz.
 Bedienbarkeit
Das ExecutiveBase Design ist übersichtlich und selbsterklärend gestaltet. Alle Menüpunkte können mit einem Klick direkt erreicht werden. Die Seiten sind leicht und intuitiv bedienbar.
 Gesamteindruck
ExecutiveBase ist ein interessantes Karriere- und Recruiting-Portal für Führungskräfte und Kader der mittleren bis oberen Führungsebenen und damit - im Gegensatz zu den großen Jobbörse - ein zielgruppenorientiertes Portal. Es eignet sich sehr gut für Manager, die sich beruflich neu orientieren möchten sowie für Personalverantwortliche und Headhunter, die entsprechende Manager-Positionen zu besetzen haben.
Weitere Anbieter:
Jobware
Alma Mater
Die Zeit / JobRobot
Top Jobs
Romling
Stellenmarkt.de
jobsintown.de
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